為加快我校新入職教師的專業成長步伐，充分發揮優秀教師“傳、幫、帶”的作用，提升新入職教師的教育教學水平和能力，2022年9月6日，我校隆重舉行了師徒結對拜師儀式。儀式由潘校長主持。

    首先潘校長向全體教師再次介紹本學期新入職教師，并宣讀聘任師傅的名單。謝校長為師傅們頒發聘書，徒弟為師傅們獻上鮮花，并合影留念。隨后師傅和徒弟一起在協議書上鄭重簽字，在這一紙之約中，明確了師徒之間的任務，也明確了師徒們今后共同學習，一起成長的決心。

    青藍結對，薪火相傳；師徒互動，攜手共進。徐瑩老師代表師傅承諾，要關心青年教師的進步，在師德師風和教育教學上為徒弟們做出表率，積極主動地傳授教育教學經驗，毫無保留地與徒弟們交流自己的工作經驗及心得體會，做他們通往成功路上的引路人。王紫茜老師代表徒弟表態，將在師傅的指導與影響下嚴格要求自己，勤思考、勤總結，不斷提升教育教學質量。王鑫偉老師代表青年教師發言。她談到，一年前的她懷著滿腔熱血加入了向往的教師隊伍。正擔心缺乏經驗、做事不周全時。學校為他們這些剛步入校門的新任教師配備了優秀的師傅，為他們傳經送寶，指點迷津。是師傅們一直以來的悉心指導、熱切關懷，幫助使他們一點一滴的成長。在一年級的學習實踐中，王老師也取得了可喜成績，展示了我們白紙坊小學青年教師的風采。

    最后，謝校長對新老教師提出了殷切的希望和要求。希望師傅能嚴格要求徒弟，讓徒弟在入職的這段時間能夠有所收獲，有所建樹。希望徒弟尊重老教師，不僅學習教育教學知識，更要向師傅學習為人、學習師德，把白紙坊小學好的傳統傳承下去，同時也希望師徒之間教學相長，共同研究共同提高。

    如今“青藍工程”已經成為白紙坊小學培養青年教師的重要途徑。它不僅對青年教師的成長和發展有著重要的作用，而且對學校的教育教學有著積極的意義。師徒結對活動給青年教師搭建了助力成長的橋梁，必將為學校培育更多優秀的后備人才，在師徒結對攜手并進的良好契機下，相信白紙坊小學的青年教師們一定會茁壯成長，為學校高質量教育譜寫新篇章。